汇率波动造成的全球经济的不稳定和COVID19大流行的蔓延对各个行业的企业都产生了负面影响。JSCAZIAAUTO的总经理EricSagymbayev说：今年第一季度，工厂的生产和销售速度都很高。不断增长的产量指标使我们能够创造70个新的就业机会，这一增幅超过10%。

当然，现实情况降低了人们对未来增长的乐观情绪，但与许多汽车制造商不同，这家汽车厂仍在继续运营，管理层没有减少工作量，也没有缩减工作岗位。同时，为确保工人的安全，按照国家规定的要求进入紧急状态。

该公司积极参与国家冠状病毒的防治工作，启动了医用防护口罩的生产，为医院提供医用防护口罩。并向哈萨克斯坦各城市提供了80辆汽车，供业务总部和志愿团体使用。此外，公司多名员工不断参与志愿者工作，所有的交通费用和员工工资由公司承担。

EricSagymbaev说：“对我们来说，这不是炒作，也不是挑战，这是我们在生活中的位置，我们不强迫任何人参与，但我们会坚定地坚持下去。”

企业绩效指标与员工薪酬有着直接的关系。AZIAAUTO长期以来在机械制造行业的生产率方面处于领先地位。在过去的年，以增加值衡量的生产率指标达到了人均万坚戈的显著水平。这使得该公司2月份的工资指数化幅度达到了20%。今天，AZIAAUTO的平均工资超过26.5万英镑，几乎是该地区平均水平的两倍。

除了高工资，AZIAAUTO的员工还获得了稳定的公司福利，并在3月份进一步扩大。尽管当今世界和各国经济面临种种困难，AZIAAUTO工厂仍继续履行其对合作伙伴和团队的义务。在经济困难时期对员工的关心态度是公司成功和稳定的关键。

EricSagymbayev总结道:“今天我们所做的一切都是为了让我们的员工和他们的家人免受外部环境的影响。”